Objectifs 

• Maîtriser les éléments de paie permettant d’établir les déclarations sociales.

• Pouvoir contrôler les assiettes de cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles.

Rappel de l’environnement légal

Les charges sociales obligatoires : barème applicable - taux - organismes

Le calcul des plafonds : bases, tranches, plafonds, planchers

Bases URSSAF - ASSEDIC - Caisses de retraites complémentaires

Les bases GMP et APEC - régimes de prévoyance

La CSG et la RDS : incidence des dispositifs conventionnels

La taxe Prévoyance et le Forfait Social : bases patronales

La détermination des bases

Les éléments de bruts et de nets fiscaux

Les indemnités et primes soumises à cotisations

Proratisation des bases de cotisations

Détermination des plafonds à temps partiels

L’incidence des heures complémentaires

Incidences des entrées et sorties en cours de mois

Les régularisations annuelles progressives en cas de variation du brut

Les abattements et allègements

Les cas d’exonérations de charges

La réduction “Fillon”

La préparation des déclarations sociales

Les obligations et dates d’exigibilité

Etablissements des bordereaux mensuels : URSSAF - ASSEDIC

Les bordereaux trimestriels : retraites - mutuelle/prévoyance

Le contenu des déclarations annuelles : DADS-U- DADS1 - DADS2

Les déclarations et taxes annuelles : FPC - Apprentissage, Construction

Public : Collaborateurs Service Paie - Responsables des déclarations sociales

Intervenant :  Expert en Paie et gestion des charges sociales

Durée : 2 jours

Prix : 995 € HT